지방임기제 공무원 채용에 지원하면서 많은 분이 어려움을 겪는 문서 중 하나가 바로 직무수행계획서입니다. 대부분의 지원자가 자기소개서에는 어느 정도 익숙해 있지만, 직무수행계획서는 ‘어떻게 구성해야 할지’ 막막한 경우가 많죠.
오늘 포스팅에서는 실제 지방임기제 공무원 직무수행계획서 작성 예시를 바탕으로, 지원자의 경험과 직무 목표를 어떻게 구체화할 수 있는지 설명해 드릴게요. 한 가지 말씀드릴 것은 아래 내용은 실제 내용보다는 다소 포괄적입니다. 직무수행계획서 작성을 위해 앞서 포스팅한 것은 개념 정리 및 구조화에 중점을 설명해 드렸다면 이번에 예시를 위주로 좀 더 구체적으로 작성하였습니다,
그러나 100% 컨설팅이 완성된 내용은 개인 정보 때문에 공유할 수 없고 그 이전 단계를 직무수행계획서 방향잡기 내용을 근거 실제 컨설팅을 받은 분의 내용을 참조하였습니다.
한 가지 엄청난 가치를 지닌 원포인트 레슨을 드린다면 아래 기술된 목표, 해결 방안, 실천계획 각 내용에다가 '어떤'을 의미 추가로 붙인다면 훨씬 구체적으로 표현됩니다. 특히 직무수행 목표를 작성할 직무수행 목표를 실천했을 얻을 수 있는 효과나 그 직무수행 목표를 실천하기 위해 사용하는 방법을 형용사처럼 목표 앞, 뒤에 붙이면 완벽하게 구체적화가 됩니다.
지면에서 한계가 있어 자세한 것은 컨설팅을 통해 말씀드릴 수 있음양해해주시기를 바랍니다.
✅ 직무수행계획서 작성의 핵심 구조
직무수행계획서는 일반적으로 다음과 같은 논리적 구조를 따라야 합니다.
- I. 직무수행 목표 및 방향
- II. 실행의 어려움과 해결 방안
- III. 구체적인 실천 계획
이 세 가지 구성을 기본으로 하되, 각 항목은 반드시 구체적이고 실현 가능한 내용으로 채워야 합니다.
✍️ I. 직무수행 목표 및 방향
저는 지방행정 홍보 분야의 콘텐츠 기획 및 운영과 관련한 직무에 지원하였습니다. 이전에 지방자치단체 유튜브 채널 운영 경험, 지역주민 참여 프로젝트 기획 경험, SNS 마케팅 실무 경험이 있으며, 이러한 경험을 통해 시민 소통 중심의 행정홍보를 효과적으로 수행할 수 있습니다.
따라서 제 직무수행 목표는 다음과 같습니다:
- 지역사회와 소통하는 온라인 콘텐츠 제작 및 배포를 추진한다.
- 지방행정의 정책을 주민이 쉽게 이해할 수 있도록 시각화 콘텐츠를 개발한다.
이러한 목표는 단순히 콘텐츠를 제작하는 데 그치지 않고, 주민 중심의 눈높이 소통을 통해 행정 신뢰도를 제고하는 데 목적이 있습니다.
⚠️ II. 실행의 어려움과 해결 방안
하지만 이러한 직무수행 목표를 현실에서 실행하는 데는 몇 가지 어려움이 있습니다.
- 첫 번째 어려움은 콘텐츠 소재 고갈과 주민 참여 저조입니다.
이를 해결하기 위해 주민 제안형 콘텐츠 아이디어 공모전을 정기적으로 개최하여 자발적인 참여를 유도하고, 로컬 크리에이터와 협업하여 콘텐츠 다양성을 확보할 것입니다. - 두 번째 어려움은 공공기관 특유의 딱딱한 이미지입니다.
이를 극복하기 위해서는 생활 밀착형 정보 전달 방식과 카드뉴스, 영상툰 같은 친근한 포맷을 활용할 예정입니다.
이러한 해결 방안은 실제로 제가 과거 수행한 SNS 시민참여 캠페인에서도 효과를 본 방식입니다.
🛠 III. 구체적인 실천 계획
위 목표를 실현하기 위해 다음과 같은 실행 계획을 수립하였습니다:
- 월 1회 주민참여형 콘텐츠 기획 회의 운영
지역 커뮤니티, 주민자치위원, 청년단체 등과의 정기 간담회를 통해 기획 아이디어를 수집합니다. - 지자체 유튜브 및 블로그에 카드뉴스·영상툰 콘텐츠 정기 업로드
각 부서의 주요 정책을 주제로 한 인포그래픽 콘텐츠와 함께, 영상툰 형태의 ‘정책 쉽게 알려주기’ 시리즈를 제작합니다. - ‘우리 동네 기자단’ 운영을 통해 지역밀착 콘텐츠 발굴
시민기자단 제도를 통해 지역 소식, 행사, 주민 의견 등을 1차 취재하여 행정 콘텐츠로 연계합니다. - 구글 애널리틱스 및 SNS 인사이트 분석을 통한 콘텐츠 성과 측정
성과 기반 콘텐츠 전략을 수립하고, 도달률/조회수/참여도 데이터를 분석하여 월간 리포트를 작성합니다. - 정책 수요 기반 맞춤형 콘텐츠 확산 전략 실행
시기별 주요 이슈에 따라 콘텐츠 테마를 설정하고, 연령별/관심사별 타겟팅 홍보를 강화합니다.
✅ 마무리하며
직무수행계획서는 단순히 '내가 이런 걸 하고 싶다'라는 희망을 적는 문서가 아닙니다. 어떤 경험이 있고, 그 경험을 토대로 어떤 성과를 만들 수 있는지를 구체적으로 제시하는 계획서입니다.
오늘 소개해드린 예시처럼 자신의 경험과 업무 목표를 연계하여 구체적인 실행계획으로 발전시키는 것이 핵심입니다. 이처럼 구성된 계획서는 면접에서도 강한 인상을 줄 수 있는 문서가 됩니다.
📌 TIP: 직무수행계획서 작성 시 유의사항
- 반드시 “~한다” 형식으로 단정형 문장을 사용하세요.
- 추상적인 표현 대신 수치, 사례, 방법, 도구 중심으로 기술하세요.
- 계획서는 실행을 전제로 하기 때문에, 현실성 있는 계획이어야 합니다.